SFS 1997:242 Lag om ändring i lagen (1973:371) om kontant arbetsmarknadsstöd

1

Prop. 1996/97:107 och 150, bet. 1996/97:AU13, rskr. 1996/97:236.

2

Lagen omtryckt 1994:929.

435

SFS 1997:242
Utkom från trycket
den 6 juni 1997

Lag
om ändring i lagen (1973:371) om kontant
arbetsmarknadsstöd;

utfärdad den 29 maj 1997.

Enligt riksdagens beslut1 föreskrivs i fråga om lagen (1973:371) om kon-

tant arbetsmarknadsstöd2

dels att 4, 6, 7, 8, 14 och 28 §§ skall ha följande lydelse,
dels att det skall införas två nya paragrafer, 3 a och 3 b §§, av följande ly-

delse.

3 a § Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer får, så-
som försöksverksamhet under tiden den 1 juli 1997- den 31 december 1998,
besluta att personer som redan får ersättning enligt denna lag skall kunna få
fortsatt ersättning enligt lagen utan att villkoren i 4 § första stycket, med un-
dantag av tredje punkten, är uppfyllda.

3 b § Med avvikelse från vad som anges i denna lag får, om förutsättning-
arna enligt andra stycket är uppfyllda, ersättning lämnas till personer som
fyllt 60 men inte 65 år (tillfällig avgångsersättning). Ansökan om ersättning
skall göras före utgången av år 1997.

436

3

Senaste lydelse 1995:1637.

4

Senaste lydelse 1996:1419.

SFS 1997:242

Som villkor för ersättning gäller att personen är helt arbetslös och under

minst 12 månader under tiden den 1 januari 1996- den 15 april 1997 fått ar-
betslöshetsersättning eller deltagit i någon arbetsmarknadspolitisk åtgärd.
Ersättningen lämnas så länge heltidsarbetslösheten består.

4 §3 Kontant arbetsmarknadsstöd tillkommer den som

1. är arbetsför och i övrigt oförhindrad att åta sig arbete för en arbetsgiva-

res räkning minst 3 timmar varje arbetsdag och i genomsnitt minst 17 tim-
mar i veckan,

2. är beredd att anta erbjudet lämpligt arbete under tid för vilken hon eller

han inte anmält hinder som kan godtas,

3. är anmäld som arbetssökande hos den offentliga arbetsförmedlingen i

den ordning som föreskrivs av regeringen eller den myndighet som rege-
ringen bestämmer, och

4. inte kan få lämpligt arbete.
Ersättning lämnas tidigast den 1 juli det år den arbetslöse fyller 20 år.
Ersättning enligt denna lag lämnas inte till den som deltar i utbildning.

Om det finns särskilda skäl får regeringen eller den myndighet som rege-
ringen bestämmer föreskriva att ersättning får lämnas till en person som del-
tar i utbildning samt de villkor för rätt till ersättning som i sådant fall skall
gälla.

Ersättning enligt denna lag lämnas inte till den som enligt 48 § lagen

(1973:370) om arbetslöshetsförsäkring har uteslutits från medlemskap under
en tid av ett år från uteslutningen. Ersättning lämnas inte heller till personer
som är permitterade utan lön. Om det finns särskilda skäl får regeringen eller
den myndighet som regeringen bestämmer föreskriva att ersättning får läm-

nas till personer som är permitterade utan lön samt de villkor för rätt till er-
sättning som i sådant fall skall gälla.

Som företagare enligt denna lag anses den som äger eller är delägare - di-

rekt eller indirekt - i näringsverksamhet som hon eller han är personligt
verksam i och som hon eller han har ett väsentligt inflytande över.

En företagare skall anses vara arbetslös
- när företagarens personliga verksamhet i rörelsen vid en samlad bedöm-

ning kan anses ha upphört annat än tillfälligt, eller

- när företagaren tillfälligt upphör att bedriva verksamhet i rörelsen under

förutsättning att uppehållet i rörelsen inte till någon del är av säsongkaraktär
och att någon verksamhet inte bedrivs i rörelsen.

En företagare som återupptagit verksamheten efter ett tillfälligt upphö-

rande med ersättning enligt sjätte stycket andra strecksatsen har rätt till er-

sättning endast om förutsättningarna enligt första strecksatsen samma stycke
är uppfyllda. Ersättning enligt sjätte stycket andra strecksatsen får bara ut-
nyttjas en gång per rörelse.

Om det finns särskilda skäl, får regeringen eller den myndighet som rege-

ringen bestämmer föreskriva att en företagare skall anses vara arbetslös även
i andra fall än som sägs i sjätte stycket.

6 §4 Rätt till kontant arbetsmarknadsstöd föreligger, om den arbetslöse un-
der en ramtid av tolv månader omedelbart före arbetslöshetens inträde

SFS 1997:242

- haft förvärvsarbete i minst 6 månader och utfört arbetet under minst 70

timmar per kalendermånad, eller

- haft förvärvsarbete i minst 450 timmar under en sammanhängande tid av

6 kalendermånader och utfört arbetet under minst 45 timmar under var och
en av dessa månader (arbetsvillkor).

Med förvärvsarbete avses även tid då sökanden haft
- semester,
- varit ledig av annan anledning än sjukdom, tjänstgöring enligt lagen

(1994:1809) om totalförsvarsplikt eller barns födelse med helt eller delvis

bibehållen lön, eller

- får annan ersättning än pension på grund av anställningens upphörande

(avgångsvederlag).

Tid med avgångsvederlag beräknas med utgångspunkt i avgångsvederla-

gets storlek i förhållande till den sökandes genomsnittliga inkomst per må-
nad i anställningen under en viss period. Regeringen eller den myndighet
som regeringen bestämmer meddelar närmare föreskrifter om beräkningen.

Vid prövning av arbetsvillkoret bortses från förvärvsarbete som

1. arbetsgivaren finansierat med stöd av

- förordningen (1986:414) om rekryteringsstöd, eller
- förordningen (1987:411) om beredskapsarbete, eller som

2. bedrivits med stöd av förordningen (1984:523) om bidrag till arbetslösa

m.fl. som startar egen näringsverksamhet. Detta gäller dock inte om sökan-
den då arbetet påbörjas uppfyller arbetsvillkoret med annat förvärvsarbete än
som nyss sagts.

Tid då förvärvsarbete har utförts får inte räknas mer än en gång för upp-

fyllande av arbetsvillkoret.

7 §5 För den som en gång har påbörjat en ersättningsperiod enligt denna
lag gäller följande. Vid uppfyllandet av det arbetsvillkor som skall ligga till
grund för en ny ersättningsperiod skall med tid under vilken den sökande en-
ligt 6 § skall ha utfört förvärvsarbete jämställas tid då den sökande

1. i enskilt hem vårdat åldring eller handikappad i sådan utsträckning att

sökanden varit förhindrad att stå till arbetsmarknadens förfogande,

2. deltagit i och, om inte särskilda skäl hindrat det, fullföljt arbetsmark-

nadsutbildning eller yrkesinriktad rehabilitering för vilken statligt utbild-
ningsbidrag lämnats,

3. deltagit i och, om inte särskilda skäl hindrat det, fullföljt utbildning för

vilken utbildningsbidrag lämnats enligt förordningen (1996:1654) om sär-
skilt utbildningsbidrag,

4. fullgjort tjänstgöring enligt lagen (1994:1809) om totalförsvarsplikt el-

ler fått föräldrapenningförmån enligt lagen (1962:381) om allmän försäk-
ring, i båda fallen dock tillsammans högst två månader,

5. utfört förvärvsarbete som arbetsgivaren finansierat med stöd av
- förordningen (1986:414) om rekryteringsstöd, eller
- förordningen (1987:411) om beredskapsarbete,
6. bedrivit egen näringsverksamhet med stöd av förordningen (1984:523)

om bidrag till arbetslösa m.fl. som startar egen näringsverksamhet, eller

7. fullföljt verksamhet där ersättning enligt 3 a § utgått.

5

Senaste lydelse 1996:1419.

437

SFS 1997:242

8 §6 Vid bestämmande av ramtid enligt 6 § räknas inte tid då sökanden va-
rit hindrad att arbeta på grund av

1. styrkt sjukdom,

2. heltidsutbildning som den sökande har avslutat efter fyllda 25 år eller

som har föregåtts av sammanhängande förvärvsarbete på heltid i minst fem
månader,

3. tvångsvård enligt lagen (1988:870) om vård av missbrukare i vissa fall,
4. frihetsberövande på kriminalvårdens område,
5. vård av eget barn som inte har fyllt 2 år eller vård av adoptivbarn i 2 år

efter barnets ankomst i familjen,

6. beslut enligt smittskyddslagen (1988:1472) eller livsmedelslagen

(1971:511) eller föreskrifter som har meddelats med stöd av sistnämnda lag,

7. utlandsvistelse till följd av att den sökande följt med sin make eller

maka vid dennes arbete i utlandet under förutsättning att makens eller ma-
kans arbetsgivare har sitt säte i Sverige och att lönen utbetalas från Sverige,
varvid med make eller maka jämställs person med vilken den sökande sam-
manbor under förhållanden som liknar makars.

Detsamma gäller tid då sökanden har fått föräldrapenningförmån enligt la-

gen (1962:381) om allmän försäkring eller varit hindrad att arbeta på grund
av

1. tjänstgöring enligt lagen (1994:1809) om totalförsvarsplikt,

2. arbetsmarknadsutbildning,
3. yrkesinriktad rehabilitering,

4. utbildning för vilken utbildningsbidrag lämnats enligt förordningen

(1996:1654) om särskilt utbildningsbidrag, eller

5. deltagande i verksamhet där ersättning enligt 3 a § utgått, i den mån så-

dan tid inte enligt 7 § jämställs med tid under vilken förvärvsarbete har ut-
förts.

Den tid som inte räknas in i ramtiden får dock inte överstiga två år.

14 §7 Kontant arbetsmarknadsstöd utgår under längst 150 dagar (ersätt-

ningsperioden), om inte annat följer av andra stycket eller av 15 § sista
stycket. Har stödtagaren uppnått 55 års ålder innan ersättningsperioden gått
till ända, är perioden i stället 300 dagar. Sedan stödtagaren uppnått 60 års ål-
der, är ersättningsperioden 450 dagar.

I ersättningsperioden inräknas inte dagar, under vilka stödtagaren har an-

visats verksamhet för arbetslivsutveckling, ett offentligt tillfälligt arbete för
äldre arbetslösa, verksamhet med resursarbete eller verksamhet där ersätt-
ning enligt 3 a § utgår i enlighet med de föreskrifter som har meddelats av
regeringen.

Rätten till kontant arbetsmarknadsstöd upphör vid utgången av månaden

före den under vilken den arbetslöse fyller 65 år eller när han dessförinnan
börjar uppbära hel ålderspension, hel förtidspension eller helt sjukbidrag en-
ligt lagen (1962:381) om allmän försäkring.

28 §8 Bestämmelserna i 26 § 1-3 om arbete skall tillämpas i fråga om ar-
betsmarknadspolitiska åtgärder som berättigar till utbildningsbidrag samt i

6

Senaste lydelse 1995:859.

7

Senaste lydelse 1996:1419.

8

Senaste lydelse 1995:709.

438

fråga om utbildningar för vilka utbildningsbidrag lämnas enligt förordningen
(1996:1654) om särskilt utbildningsbidrag. Bestämmelserna i 27 § skall där-
vid gälla i tillämpliga delar.

SFS 1997:242

1. Denna lag träder i kraft i fråga om 3 a, 3 b och 6 §§, 7 § första stycket 7,

8 § andra stycket 5 samt 14 § den 1 juli 1997 och i övrigt den 29 september

1997.

2. Bestämmelsen i 6 § andra stycket tredje strecksatsen och tredje stycket

tillämpas om anställningen har upphört efter ikraftträdandet och avtalet om
avgångsvederlag har träffats efter den 14 mars 1997.

3. Rätten till ersättning för den som inte påbörjat en ersättningsperiod och

som före ikraftträdandet påbörjat förvärvsarbete som arbetsgivaren finansie-

rat med stöd av förordningen (1986:414) om rekryteringsstöd skall i fråga
om detta arbete bedömas enligt 6 § i dess äldre lydelse.

På regeringens vägnar

ANDERS SUNDSTRÖM

Per Virdesten
(Arbetsmarknadsdepartementet)

439