SFS 2022:1563 Lag om ändring i lagen (2016:1108) om ersättning till riksdagens ledamöter
SFS2022-1563.pdf
Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.
svensk författningssamling
lag sfs 2022:1563
om ändring i lagen (2016:1108) om ersättning till publicerad
riksdagens ledamöter
utfärdad den 24 november 2022
enligt riksdagens beslut1 föreskrivs att 9 kap. 9, 11, 12 och 20 §§, 10 kap.
2 §, 11 kap. 1 §, 12 kap. 2, 3, 5, 7, 8 och 12 §§ och 13 kap. 3, 7 och 8 §§
lagen (2016:1108) om ersättning till riksdagens ledamöter ska ha följande
lydelse.
9 kap.
9 § om ålderspensionen börjar tas ut före den månad då ledamoten fyller
66 år ska pensionen minskas med 0,5 procent för varje månad som återstår
till den månad då han eller hon fyller 66 år.
om uppehåll görs i utbetalningen före den månad då ledamoten fyller
66 år, ska ålderspensionen, när den åter betalas ut, minskas med 0,5 procent
för varje månad som den tidigare har tagits ut och som vid den fortsatta ut-
betalningen återstår till den månad då ledamoten fyller 66 år. till den del
ålderspensionen grundas på pensionsrätt för tid efter det tidigare uttaget ska
minskningen inte avse det antal månader som ålderspensionen tidigare tagits
ut.
11 § en ledamot som vid sin avgång, dock senast vid utgången av
riksmötet 2013/14, har fyllt 50 år och fullgjort minst sex hela år i riksdagen
har rätt till ett tilläggsbelopp till ålderspensionen enligt vad som anges i
denna paragraf och i 12 §.
tilläggsbeloppet utgör skillnaden mellan jämförelsebeloppet enligt 15–
19 §§ eller 20 § och ålderspensionen för samma år. om ålderspensionen har
tagits ut före den månad då ledamoten fyller 66 år, ska det bortses från den
minskning som detta leder till.
i antalet fullgjorda hela år i riksdagen enligt första stycket ska inräknas
tid som ledamot av europaparlamentet före den 14 juli 2009. i antalet full-
gjorda hela år i riksdagen ska också inräknas tid då en ledamot har varit
statsråd, om statsrådstiden har påbörjats före 2003 och inte gett rätt till stats-
rådspension.
12 §2 en ledamot har rätt till ålderspension tidigast från och med den
månad då han eller hon fyller 63 år och längst till och med den månad då
ledamoten avlider.
1 framst. 2021/22:rs7, bet. 2022/23:ku12, rskr. 2022/23:13.
2 senaste lydelse 2020:962.
den 1 december 2022
1
1 2 3 4 5 6 7 8 9 0
1 2 3 4 5 6 7 8 9 0
ålderspension som understiger 0,025 inkomstbasbelopp för ett år ska inte sfs 2022:1563
betalas ut.
tilläggsbelopp lämnas inte för tid före den månad då ledamoten fyller
66 år.
20 § vid beräkning av tilläggsbelopp för den som har varit talman före
2010 utgörs jämförelsebeloppet, om det blir högre än beloppet enligt 15–
19 §§, av det belopp som han eller hon skulle ha fått i talmanspension enligt
de bestämmelser om talmanspension som gällde vid utgången av 2009.
10 kap.
2 § sjukpension lämnas längst till och med månaden före den månad då
ledamoten fyller 66 år eller, om ledamoten avlider dessförinnan, till och med
den månad då dödsfallet inträffar.
11 kap.
1 § efterlevandepension lämnas efter den som vid sin död
1. var ledamot av riksdagen,
2. fick sjukpension enligt denna lag, eller
3. fick ålderspension enligt denna lag som för ett år överstiger
1,5 inkomstbasbelopp.
med den som avses i första stycket 3 jämställs den som har fyllt 66 år och
hade haft rätt till ålderspension som överstiger 1,5 inkomstbasbelopp för ett
år om pensionen hade börjat tas ut.
12 kap.
2 § syftet med inkomstgarantin är att skapa en ekonomisk trygghet för en
avgången ledamot i den omställningssituation som uppstår när han eller hon
lämnar riksdagsuppdraget. garantin är inte avsedd som en varaktig för-
sörjning.
3 §3 en ledamot som lämnar riksdagsuppdraget före 66 års ålder har, för
att kunna övergå till förvärvsarbete, rätt till stödåtgärder i enlighet med vad
riksdagsförvaltningen bestämmer.
5 §4 den som har varit ledamot och som före 66 års ålder lämnar riksdags-
uppdraget efter minst tre hela års sammanhängande tid i riksdagen har rätt
till inkomstgaranti från och med den tidpunkt då arvodet upphör.
i den sammanhängande tiden i riksdagen inräknas tid som ledamot av
europaparlamentet före den 14 juli 2009.
den tid som en ledamot har ålagts att återbetala arvodet för enligt 3 kap.
13 § ska inte räknas in.
rätt till inkomstgaranti gäller inte för tid då ledamoten får ålderspension
eller sjukpension enligt denna lag.
3 senaste lydelse 2022:346.
4 senaste lydelse 2021:1123.
2
7 §5 inkomstgaranti betalas ut efter ansökan från och med den dag då sfs 2022:1563
arvodet upphör och gäller, med de begränsningar som framgår av 8 § första
stycket, 8 § andra stycket 1 och 2 och 20 §, till och med månaden innan den
månad då ledamoten fyller 66 år eller, om ledamoten avlider dessförinnan,
till och med den månad då dödsfallet inträffar.
om en tidigare ledamot som har ett gällande beslut om inkomstgaranti
återinträder i riksdagen förskjuts inkomstgarantin med en tid som motsvarar
den nya tjänstgöringstiden. pågående utbetalning ska upphöra under den
tiden.
när ledamoten på nytt lämnar riksdagsuppdraget ska tidigare beslut om
inkomstgaranti omprövas. om ledamoten då har rätt till inkomstgaranti
under längre tid eller med ett högre belopp än enligt tidigare beslut ska
riksdagens arvodesnämnd fatta ett nytt beslut om inkomstgarantin. i annat
fall gäller tidigare beslut.
8 §6 för den som har varit ledamot i riksdagen kortare sammanlagd tid än
sex hela år gäller inkomstgarantin under ett år.
för den ledamot som lämnar riksdagsuppdraget efter en sammanlagd tid
av minst sex hela år i riksdagen gäller inkomstgarantin
1. i längst två år om ledamoten inte har uppnått 40 års ålder,
2. i längst fem år om ledamoten har uppnått 40 men inte 50 års ålder, och
3. längst till ingången av den månad då ledamoten fyller 66 år om han
eller hon har uppnått 50 års ålder.
i den sammanlagda tiden i riksdagen inräknas tid som ledamot av europa-
parlamentet före den 14 juli 2009.
den tid som en ledamot har ålagts att återbetala arvodet för enligt 3 kap.
13 § ska inte räknas in.
12 §7 under det första garantiåret lämnas inkomstgaranti med ett månatligt
belopp som uppgår till 80 procent av den del av garantiunderlaget som inte
överstiger 1,67 inkomstbasbelopp och med 40 procent av den del som över-
stiger 1,67 men inte 2,5 inkomstbasbelopp. för tiden därefter lämnas
inkomstgaranti med ett månatligt belopp som motsvarar följande andelar av
garantiunderlaget i förhållande till ledamotens sammanlagda tid i riksdagen:
1. 66,0 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger
1,67 inkomstbasbelopp och 33 procent av den del som överstiger 1,67 men
inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst tolv år,
2. 60,5 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger
1,67 inkomstbasbelopp och 30,25 procent av den del som överstiger 1,67
men inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst elva år,
3. 55,0 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger
1,67 inkomstbasbelopp och 27,5 procent av den del som överstiger 1,67 men
inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst tio år,
4. 49,5 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger
1,67 inkomstbasbelopp och 24,75 procent av den del som överstiger 1,67
men inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst nio år,
5. 44,0 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger
1,67 inkomstbasbelopp och 22 procent av den del som överstiger 1,67 men
inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst åtta år,
5 senaste lydelse 2022:346.
6 senaste lydelse 2021:1123.
7 senaste lydelse 2021:1123.
3
6. 38,5 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger sfs 2022:1563
1,67 inkomstbasbelopp och 19,25 procent av den del som överstiger 1,67
men inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst sju år, och
7. 33,0 procent av den del av garantiunderlaget som inte överstiger
1,67 inkomstbasbelopp och 16,5 procent av den del som överstiger 1,67 men
inte 2,5 inkomstbasbelopp efter minst sex år.
i den sammanlagda tiden i riksdagen inräknas tid som ledamot av
europaparlamentet före den 14 juli 2009.
den tid som en ledamot har ålagts att återbetala arvodet för enligt 3 kap.
13 § ska inte räknas in.
13 kap.
3 §8 en ledamot som lämnar riksdagsuppdraget före 66 års ålder har, för
att kunna övergå till förvärvsarbete, rätt till stödåtgärder i enlighet med vad
riksdagsförvaltningen bestämmer.
7 §9 vid beräkning av tider enligt 5 och 6 §§ ska hänsyn inte tas till tid då
ledamoten har fått ålderspension eller sjukpension enligt bestämmelser i
denna lag.
ledighet som har beviljats av riksdagen eller av talmannen begränsar inte
rätten till förmåner enligt detta kapitel. detsamma gäller vid sjukfrånvaro.
den tid som en ledamot har ålagts att återbetala arvodet för enligt 3 kap.
13 § ska inte räknas in som grund för förmåner enligt detta kapitel.
8 § rätten till ekonomiskt omställningsstöd gäller längst till och med
månaden innan den månad då ledamoten fyller 66 år eller, om ledamoten
avlider dessförinnan, till och med den månad då dödsfallet inträffar.
stödet ska betalas månadsvis.
1. denna lag träder i kraft den 1 januari 2023.
2. äldre föreskrifter gäller fortfarande för den som uppnår respektive
åldersgräns före den 1 januari 2023.
på regeringens vägnar
gunnar strömmer
mathias säfsten
(justitiedepartementet)
8 senaste lydelse 2022:346.
9 senaste lydelse 2021:1123.
4
Viktiga lagar inom förvaltningsrätten
Kommunallag (2017:725)
Offentlighets- och sekretesslag (2009:400)
Viktiga lagar inom förvaltningsrätten
Förvaltningslag (2017:900)Kommunallag (2017:725)
Offentlighets- och sekretesslag (2009:400)
JP Infonets förvaltningsrättsliga tjänster
JP Infonets förvaltningsrättsliga tjänster
Hanterar du förvaltningsrättsliga frågeställningar i ditt arbete? Vi på JP Infonet kan hjälpa dig att reda ut förvaltningsrättsliga frågor oavsett om du arbetar på en kommun, statlig myndighet, domstol eller advokatbyrå. Vi ger råd och stöd med bland annat handläggning, kommunalrätt, delegationsordningar, offentlighet och sekretess, omprövning av beslut och laglighetsprövning. Se allt inom förvaltningsrätt.